Für unseren Firmensitz in Mannheim suchen wir - zur Festanstellung - ab sofort einen

Talent Acquisition Manager

(w/m/d)

Die Etengo AG gestaltet als spezialisierter Personaldienstleister die Grundlage der digitalen Zukunft: Mit rund 200 Mitarbeitern organisieren wir für unsere Kunden – Unternehmen aller Größen und Branchen – den projektbasierten Einsatz von hochqualifizierten IT- und Digitalisierungs-Spezialisten, denen wir Zugang zu den interessantesten Projekten bieten. Mit unserer Open-Book-Philosophie schaffen wir auf faire Weise digitale Perspektiven für Freelancer und Unternehmen in Deutschland.

Das bieten wir Dir

Als Teil unseres Talent Acquisition Teams unterstützt Du bei uns ab sofort in verantwortungsvoller Position das weitere Wachstum von zwei Unternehmensmarken. Du bringst Dich bei flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen direkt ein und lebst – wie wir – offene Kommunikation. Neben der abwechslungsreichen Tätigkeit in einer unbefristeten Festanstellung und einer leistungsgerechten Vergütung bieten wir Dir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und langfristige Karriereperspektiven. Zusätzlich bekommst Du jede Menge Benefits „on top“: die Möglichkeit für mobile work, flexible Arbeitszeiten, bezuschusste Firmenfitness, Getränke/Snacks, eine sehr gute betriebliche Altersvorsorge, und, und, und.

Aufgaben

  • Du steuerst und verantwortest den gesamten Rekrutierungsprozess für zwei Unternehmensmarken.
  • Dein Ziel ist es, die richtigen Talente für interne Positionen bei beiden Marken zu gewinnen.
  • Du führst eigenständig Telefoninterviews und Bewerbungsgespräche durch und verantwortest die anschließende Kandidatenbeurteilung.
  • Du übernimmst das Active Sourcing von Kandidaten über unterschiedliche Medien und pflegst unseren Talentpool.
  • Du agierst als erster Ansprechpartner für unsere Bewerber und bist zentrale Schnittstelle zu unseren Kollegen.

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Kommunikation, Psychologie oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Erste Berufserfahrung im Recruiting, gerne auch in Form von Praktika oder einer Werkstudententätigkeit.
  • Team- und zielorientierte Arbeitsweise.
  • Hohe Eigenmotivation, ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung.
  • Offene, überzeugende und kommunikative Art und eine sehr gute Beratungskompetenz.
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse.

Schnellbewerbung

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ab sofort
Ort
Mannheim
Kontakt
Anna Wagner
Talent Acquisition Manager
bewerbung@etengo.de
0621 15 021 2822
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