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Angebot vom 28.05.2020 / 15:37 Uhr

Permanent Placement
Für eine Position in Festanstellung suchen wir eine/einen

Agile Coach (w/m/d) Digitalisierung

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FÜR WEN WIR SUCHEN:

Wir unterstützen die ‚Digital Factory‘ einer der größten Versicherungen in Deutschland. Die Unternehmensabteilung unterstützt und berät den Mutterkonzern in Themen der Digitalisierung.

DAS TOLLE AN DER POSITION:

  • Das Unternehmen hat in den letzten Jahren konsequent die Grundlagen für moderne digitale Geschäftsmodelle, Prozesse und Kundenservices in einem konzernweiten Transformationsprogramm geschaffen
  • Sie haben die Chance, eine besondere Einheit mit anspruchsvollem digitalen Transformationsvorhaben von Beginn an mitzugestalten, zu koordinieren und mit neuen Technologien zu experimentieren
  • Themen wie z.B. Customer Journeys, Data Analytics oder New Mobility werden in Ihren abwechslungsreichen Projekten eine große Rolle spielen
  • Nach Absprache ist Home Office möglich
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot mit regelmäßigen Besuchen von Fachkonferenzen und TechTalks
  • Kantine und Vergünstigungen unterschiedlicher Art
  • No suits and ties

IHRE AUFGABEN:

  • Mitarbeit im Agile Chapter bestehend aus mehreren Agile Coaches und Scrum Mastern
  • Begleitung des Prozesses der Entscheidungsfindung über die Nutzung der agilen Methoden (z. B. Kanban, Scrum, Design Thinking, Lean Start up) im Team und deren Implementierung
  • Verantwortung für den agilen Prozess, die Einhaltung der Regeln und Beseitigung von Hindernissen in der Umsetzung von agilen Methoden
  • Vorbereitung und Organisation der Regeltermine sowie Moderation der Sprint Reviews/Retrospektiven/Reportings und weiteren Meetings
  • Förderung der Entwicklung eines agilen Mindsets auf Teamebene über Teamcoachings und Unterstützung der Lösung von Konflikten innerhalb des Teams und mit Schnittstellenabteilungen
  • Verantwortung des stetigen Verbesserungsprozesses, mit der Zielsetzung der Velocity Steigerung durch individuelle Coachings
  • Durchführung von agilen Trainings zum Onboarding neu zusammengestellter Teams
  • Trendscouting und Weiterentwicklung von Methoden und deren Einsatz

IHRE QUALIFIKATIONEN:

  • Idealerweise ein abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Sehr gute Erfahrung als Scrum Master mit ausgeprägter Coachingerfahrung von Entwicklern, Product Ownern, UX Designern/Analysten und anderenStakeholdern
  • Umfangreiche Erfahrung mit der Anwendung und der Einführung verschiedener agiler Methoden in unterschiedlich erfahrenen agilen Teams
  • Lust auf das Abenteuer der Einführung skalierter Formen der Agilität
  • Kommunikationsstärke und sehr gute Moderationsfähigkeiten um Konfliktlösungen in technischen und fachlichen Fragestellungen zu fördern
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Reisebereitschaft nach Hamburg und Berlin
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Start

ASAP

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PLZ

DE 44XXX

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Branche

Versicherungswirtschaft

Mein Kontakt bei Etengo: jobs Stephanie Gans jobs

Stephanie.Gans@etengo.de